4月28日下午，棲霞高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)總工會第二次會員代表大會暨慶祝“五一”國際勞動節(jié)大會在紫東生態(tài)會議中心隆重舉行。棲霞區(qū)總工會常務副主席徐興東，棲霞高新區(qū)黨工委副書記、管委會主任黃斌，黨工委常務副書記、總工會主席楊靜，黨工委委員、紀工委書記顧戟，黨工委委員、管委會副主劉云松及高新區(qū)各基層工會代表共計101人出席會議。
01第二次會員代表大會
大會在莊嚴的國歌聲中拉開序幕。楊靜同志代表高新區(qū)總工會第一屆委員會作題為《情系職工 服務大局務實創(chuàng)新 砥礪前行為棲霞高新區(qū)高質量發(fā)展再創(chuàng)佳績》工作報告，總結回顧了過去五年高新區(qū)總工會在黨工委和區(qū)總工會的正確領導下取得的各項優(yōu)異成績，提出了今后五年工作思路。
五年來，在區(qū)總工會和高新區(qū)黨工委的正確領導下，高新區(qū)總工會緊扣思想引領、政策支撐、服務升級三個方面，扎實推進“黨工共建”、“三創(chuàng)爭兩提升”、“創(chuàng)建創(chuàng)新工作室”等各項工作，累計新增工會組織158家，新增會員9997人，1家單位獲三創(chuàng)爭兩提升省級示范單位、15家單位獲棲霞區(qū)黨工共建先進單位和標兵單位，并且建立結對機制，激發(fā)企業(yè)工會積極性主動性，做好建家工作，4家單位獲南京市模范職工之家和南京市模范職工小家，15家單位獲棲霞區(qū)先進職工之家。此外不斷加強黨工隊伍建設，完善培訓機制，在職工創(chuàng)新、文化活動、權益保障等方面均有較大突破。
未來五年，棲霞高新區(qū)總工會將始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，緊緊圍繞新時代新征程黨的使命任務，全面落實區(qū)總工會和高新區(qū)黨工委部署要求，在職工思想政治引領上更加堅實、在服務企業(yè)發(fā)展和職工權益上更加有為、在提升職工精神文化生活上更加豐富、在典型引領和創(chuàng)新創(chuàng)造上更加深入，團結動員廣大職工為奮力譜寫中國式現(xiàn)代化棲霞高新區(qū)篇章貢獻智慧和力量！
大會一致通過《棲霞高新區(qū)總工會第二屆委員會選舉辦法》（草案），并嚴格程序，通過無記名投票的方式選舉產生高新區(qū)總工會第二屆委員會委員29名、經費審查委員會委員7名、女職工委員會委員3名。在“三委會”會議上，楊靜當選新一屆高新區(qū)總工會主席。
新當選的高新區(qū)總工會主席楊靜作表態(tài)發(fā)言，表示將按照《中國工會章程》所賦予的權利與義務認真履職，最大限度地發(fā)揮工會職能，進一步夯實組織基礎、擴大工會覆蓋面、增強組織凝聚力，努力培養(yǎng)一支具有較高理論水平、較強實踐能力、樂于為職工服務奉獻的工會干部隊伍。進一步加強企業(yè)民主管理，依法維護職工合法權益，建立完善公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關系，為園區(qū)企業(yè)發(fā)展營造良好的環(huán)境。以“全心全意為職工群眾服務”為出發(fā)點和落腳點，了解職工群眾的愿望和需求，切實解決好職工群眾最關心、最困惑的實際問題，建設“職工之家”、做職工的“娘家人”。始終保持理論上清醒、政治上堅定，樹立正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀，嚴格執(zhí)行組織紀律，自覺抵御不良風氣侵蝕，樹立工會黨員干部的良好形象。
02慶祝“五一”國際勞動節(jié)大會
值此“五一”國際勞動節(jié)來臨之際，表揚那些在高新區(qū)經濟發(fā)展、科技創(chuàng)新領域做出突出貢獻的勞動模范與先進集體，動員和鼓舞高新區(qū)廣大職工，凝聚奮進力量，展現(xiàn)全新姿態(tài)，為實現(xiàn)園區(qū)高質量發(fā)展再做貢獻、再立新功。
棲霞高新區(qū)黨工委副書記、管委會主任黃斌宣讀表揚決定。
棲霞高新區(qū)黨工委常務副書記、總工會主席楊靜，黨工委委員、紀工委書記顧戟為優(yōu)秀工會工作者頒獎。
棲霞高新區(qū)黨工委副書記、管委會主任黃斌為合格職工之家代表頒獎。
棲霞區(qū)總工會常務副主席徐興東為職工創(chuàng)新工作室頒獎。
棲霞區(qū)總工會常務副主席徐興東，棲霞高新區(qū)黨工委常務副書記、總工會主席楊靜，為新成立工會的企業(yè)代表授牌。
徐興東代表區(qū)總工會向大會的勝利召開表示熱烈的祝賀，他指出，棲霞高新區(qū)工會成立以來的五年，是伴隨著園區(qū)改革建設、成長壯大、蓬勃發(fā)展的五年，在黨工委的關心支持下，高新區(qū)工會組織建設成績斐然，幾乎占據全區(qū)新建工會的半壁江山；產業(yè)工人隊伍建設改革工作成效明顯，承辦全區(qū)產改培訓，4家企業(yè)入選首批試點單位；職工文化活動有聲有色，打造了具有園區(qū)特色的系列文化品牌；維權服務工作務實有效，創(chuàng)新實施“三點速調”法律服務模式，為維護職工隊伍和諧穩(wěn)定發(fā)揮著積極作用。棲霞高新區(qū)總工會換屆選舉工作的完成，意味著工會的發(fā)展步入了新的征程，迎來了新的起點。
他同時提出：
一、新一屆工會委員會要堅持一個原則，引領廣大職工聽黨話跟黨走。
全體工會干部要堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”堅定“四個自信”做到“兩個維護”；另一方面，要團結引導職工群眾聽黨話、跟黨走，加強和改進職工思想政治工作，深化“中國夢·勞動美”主題教育，開展形式多樣的職工文化活動，打造健康文明、昂揚向上、全員參與的職工文化，把網上工作作為工會聯(lián)系職工、服務職工的重要平臺，增強傳播力、引導力、影響力。
二、新一屆工會委員會要圍繞兩個中心，動員廣大職工建功新時代。
堅持把服務中心大局與服務職工群眾有機結合起來，統(tǒng)一于動員職工建功新時代。高新區(qū)總工會要自覺接受工委領導，積極爭取行政支持，不斷增強使命感、責任感，立足園區(qū)企業(yè)眾多的實際，緊緊圍繞發(fā)展這一要務，找準工作結合點和著力點，自覺地把工會工作融入到區(qū)域工作大局中去，認真落實工委和區(qū)總工會部署要求，在工作上保持同頻共振。要積極發(fā)揮橋梁紐帶作用，加強對企業(yè)的調研和對接，及時了解企業(yè)實際困難和需求，及時宣傳惠企政策，助力企業(yè)健康發(fā)展。要大力開展勞動和技能競賽，不斷提高職工技能，激發(fā)職工創(chuàng)造熱情，增強服務發(fā)展本領。
三、新一屆工會委員會要務實三項舉措，增強廣大職工群眾獲得感。
把聯(lián)系和服務職工群眾作為工會工作的生命線，切實履行維護職工合法權益的基本職責。要強化維權服務，按照國家有關法律規(guī)定，敢于維權，善于維權，實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好廣大職工的合法權益，發(fā)揮工會法律援助作用，以法治思維和法治方式維護職工群眾合法權益。要強化普惠服務，從困難幫扶、生活救助向全方位多元化服務轉變，持續(xù)唱響“四季歌”，關注新就業(yè)群體，將工會服務向更廣領域覆蓋，最大限度地把職工組織到工會中來，最大限度地把工會工作做到職工中去。要強化幫困服務，切實解決職工群眾最關心最直接最現(xiàn)實的實際問題。
工會是黨聯(lián)系聯(lián)絡職工群眾的橋梁紐帶，棲霞高新區(qū)第二屆總工會領導班子將會時刻圍繞中央思想政策開展工作，切實踐行以人民為中心的發(fā)展思想，保障職工主人翁地位，用心聯(lián)絡團結職工群眾，努力把工人階級的智慧和力量凝聚到新時代的發(fā)展征途上。
